Kristina: Vyzkoušela jsem si práci service ownera, ale také práci v DevOps

Saša: Často si ani neuvědomujeme, že naše aplikace používají tisíce lidí 

16. 3. 2023

4 minuty

Kristina měla možnost vyzkoušet si v IT jak klučičí, tak holčičí kolektivy a v obou byla velmi spokojená. Oba kolektivy jsou odlišné, ale mají vždy co nabídnout. Už od mala věděla, že chce jít cestou svých rodičů a stát se IT specialistou. Ve Spořce našla první brigádu, teď pracuje na pozici data specialisty.

Jak jsi se k IT dostala?

O tento obor jsem se začala zajímat už při studiu na vysoké škole. Rozhodla jsem se najít brigádu v IT světě. Rozhodila jsem sítě a napsala mimo jiné i do skupin na sociálních sítích. Právě tam se mi ozval můj budoucí kolega a nabídl mi práci na pozici testera bankovních aplikací ve Spořce. Ani chvilku jsem neváhala.

Co taková pozice v IT pro brigádníka obnáší?

Během 3 let jsem měla příležitost zúčastnit se několika projektů. Díky této rotaci jsem prošla různými týmy a několika pozicemi – od service ownera, přes analýzu a DevOps. Získala jsem přehled, co daná pozice obnáší. Díky tomu jsem dostala možnost si dobře si promyslet, co by mě v budoucnu nejvíce lákalo. A v tom vidím velké plus.

Náplň práce service ownera

Service owner se stará o správu technologií, služeb a aplikací, které daná společnost vyvíjí. Jaká je náplň práce service ownera:

  • Stará se, aby systémy fungovaly správně.
  • Řeší technické chyby a zjišťují jejich příčiny.
  • Ladí systém k lepšímu výkonu a hladkému chodu.

Service owner musí znát platformy, na kterých systémy běží (Linux, Windows server, Open shift). Měl by také ovládat databázový jazyk SQL.

Service owner vs. Product owner

Product owner má na starosti samotný vznik a vývoj produktů a služeb. Definuje a udržuje strategii celého produktu. A Service owner je naopak zodpovědný za dostupnost a funkčnost veškerých systému a služeb.

„Jako velké plus na pozici brigádníka ve Spořce vidím možnost vyzkoušet si několik pozic.“

Ať hledáte brigádu nebo plný úvazek, mrkněte tady.

Jak tě přijali lidé v týmu?

Můj první tým byl opravdu pánské doupě – 25členný tým měl pouze 5 holek. Neumím si ale představit, že bych nastoupila na jiný projekt. A to nejenom díky kolektivu, který mě jako brigádnici přijal mezi sebe, tak i díky zajímavé pracovní náplni. Kromě jiných super věcí jsem měla neustále k dispozici kolegu, který mě zaučoval a pomohl mi vždycky, když jsem potřebovala.

A na jaké pozici u nás dnes pracuješ?

Při hledání práce na full-time jsem si pořád nebyla docela jistá, jestli mám zájem spíše o technickou nebo o byznys pozici. Nakonec mi data umožnila propojit oboje. Aktuálně jsem na pozici data specialisty, což je mix obou těchto světů. Navíc jsem se z rázu ocitla naopak v holčičím světě – data tribe (název pro tým v agilním způsobu práce) tvoří z 50 % ženy, což pro mě bylo příjemné překvapení a další nová zkušenost.

„Data tribe z 50 % tvoří ženy, což pro mě bylo příjemné překvapení a další nová zkušenost.“

Pokračujte dále