Proč zrovna IT tester?
Spousta lidí si pod pojmem IT představí postavu s kabelem v ruce, co umí s počítačem nemožné. Tak jednoduché to není. IT je velmi obsáhlá disciplína. Rozmanitost mě na tom baví. Jen u nás v budově sedí asi 1 500 IT odborníků a každý se zaměřuje na něco jiného. Já pracuji jako IT tester
It tester a jeho náplň práce
Jak vypadá běžný den IT testera? IT tester pracuje obvykle ve vývojovém týmu, který tvoří aplikace a další software. IT tester má na starosti, aby daný produkt fungoval správně – aby dělal přesně to, co po něm zákazník očekává. IT tester umí přemýšlet jako uživatel, dokáže se vžít do role persony cílové skupiny a odhalí případně nepřesnosti, které by mohly dělat problém
Co dělá IT tester:
- Kontroluje, že systém odpovídá stanoveným požadavkům (dokumentace, specifikace a předem dané cíle). A také ověřuje, že systém splňuje potřeby uživatelů.
- Ověřuje, že jsou splněné všechny předem specifikované požadavky.
- Navrhuje testovací scénáře a nastavuje testovací prostředí.
- Technické testování samotné aplikace podle testovacích scénářů.
- Odhaluje defekty a reportuje je do celého týmu.
- Poté kontroluje také opravení defektu.
- Simuluje také specifické scénáře, které jsou zaměřené na nevalidní chování systém
Ve Spořce jsi součástí útvaru Centrum expertizy Testing. Co přesně jako IT tester děláš?
Než se produkt dostane do fáze konečné realizace, urazí dlouhou cestu od prvotního nápadu, přes vývoj a testing. Samotný testing dělíme na několik disciplín. Třeba zátěžové testy prověřují, jestli bude aplikace George stabilní, i když se tam najednou přihlásí 5 000 lidí.
Jako IT Tester jsem v týmu, který se stará o testing prodejních aplikací. Ověřujeme, že změny, které chceme nasadit do produkce, správně fungují. Aby se klientovi třeba nestalo, že místo splátkových prázdnin z něj na produktu uděláme dlužníka.
Jak dlouho ve Spořce pracuješ? A co tě sem přivedlo?
Ve Spořce pracuji oficiálně už 5 let. Neoficiálně ale o nějakou chvíli déle. Kamarád mi poslal inzerát s programem Pět statečných pro hendikepované. Spořitelna v něm slibovala rozvoj IT dovedností, řečnická školení, koučink, ale hlavně stáž v oddělení, které si člověk sám zvolí.
Protože byl program neplacený, chvíli jsem svou situaci zvažoval. Nakonec jsem ale sebral odvahu, přihlásil se, byl jsem vybrán a troufám si říct, že svou šanci jsem využil na 110 %.
Úspěšným absolvováním programu to ale neskončilo, že?
To rozhodně ne. Následovala měsíční stáž, kterou jsem chtěl strávit na helpdesku (podpora pro zákazníky). Protože jsem ale z Prahy a helpdesk sídlí v Jihlavě, rozhodl jsem se nakonec nahlédnout do tajů právě vznikajícího tester oddělení.
Trošku jsem se bál, jak to všechno bude probíhat. Chtěl jsem být užitečný a také si odtamtud něco odnést a něco se naučit. Což se mi podařilo, dokonce jsem si stáž protáhl o další měsíc.
Pak přišla DPČ, ze které jsem přešel už na klasickou smlouvu. Oblast IT mi byla vždycky hodně blízká, ale neměl jsem dostatečné znalosti ani praxi. Standardním pohovorem bych nikdy neměl šanci se do IT dostat. Ve Spořce jsem dostal obrovskou příležitost, kterou jsem chytl za pačesy a držím se jí už přes 5let.
Co vnímáš jako největší výzvu? Co máš na práci IT testera nejraději?
Celá náplň práce IT testera je pro mě jedna velká výzva. Jako člověk testingem nepolíbený jsem se dostal mezi opravdové profíky. I díky nim se mi časem podařilo nasbírat potřebné znalosti a zkušenosti. A teď, po několika letech, pomáhám novým členům týmu zase já.
A co mám na práci IT testera nejraději? I když je to relativně stereotypní práce, žádný den není stejný. Pořád objevuji a učím se.
„Standardním pohovorem bych neměl šanci se do IT dostat. Ve Spořce jsem dostal obrovskou příležitost, kterou jsem chytl za pačesy.“
Setkal ses ve Spořce s něčím, co tě opravdu překvapilo?
Je toho docela dost, co mě ve Spořce překvapilo a překvapuje. Třeba neskutečný benefitní program, včetně zaměstnaneckých spolků, o kterých nikdo ani moc neví. Jsem členem Bike klubu a Běžeckého klubu České Spořitelny.
Spolky vnímám jako skvělou příležitost poznat daleko víc kolegů i v jiném prostředí. Poznal jsem spoustu inspirativních lidí, se kterými bych se nikdy asi nesetkal
Chcete pracovat jako IT tester?
Dá se říct, že se Spořka snaží své zaměstnance opravdu podporovat?
Z vlastní zkušenosti mohu říci, že to nejsou jen prázdná slova. Za Spořku mluví opravdové činy. V poslední době mě asi nejvíce překvapily granty. Nejen ty externí, ve kterých může komunita lidí získat peníze pro projekt v okolí bydliště.
Ale i ty interní, které jsou primárně na podporu svých zaměstnanců a jejich snů. Díky grantu jsem si pořídil vytoužené sedátko na paddleboard. Jsem hrdý na to, že Spořka ročně věnuje nemalé peníze na rozvoj společnosti. Vím, že to zní jako reklamní slogan, ale je to skutečně první firma s velkým sociálním přesahem, ve které pracuji.
„Interní granty Spořky slouží primárně na podporu zaměstnanců a jejich snů.“
Co tvůj volný čas? Jak relaxuješ, co rád děláš?
Můj volný čas? To existuje? Samozřejmě si dělám legraci. Spořka se staví k volnu a odpočinku zaměstnanců zodpovědně, což oceňuji. Snažím se svých 42 dnů volna rozdělit spravedlivě mezi rodinu, sport a zahradničení.
Sport pro mě představuje nejen dokonalý relax, vybití energie, ale zároveň mi tu energii i dodává a pomáhá mi v běžném životě. Moc mě baví běžecké závody. Třeba OCR závody jsou skvělou průpravou do života. Učí vás, že každá překážka se dá překonat, jen se občas člověk nesmí bát říct si o pomoc. Se svým hendikepem netrhám řádné rekordy. Ale s oblibou říkám: Neběhám ani rychle, ani daleko, ale na gauči umí sedět každý.
Na jednoho člověka toho není málo. Ale slyšeli jsem, že máš ještě jednu vášeň?
Máte pravdu. Dalším obrovský žroutem času je pro mě parapaddleboarding – i díky grantu od Spořky. Vodu miluji od malička. Jsem sice soutěživý tvor, ale nejvíc si odpočinu sám se sebou uprostřed rybníka.
