O práci v ČS
U nás můžete dělat to, co umíte nejlíp. Podívejte se na oblast, která vás nejvíc zajímá. Nebo si vyberte přímo ze seznamu volných pozic.
U nás můžete dělat to, co umíte nejlíp. Podívejte se na oblast, která vás nejvíc zajímá. Nebo si vyberte přímo ze seznamu volných pozic.
Pobočková síť
Klientské centrum
IT
Zákaznický servis
Centrála
Studenti a absolventi
Těšte se na výjimečné benefity
42 dnů volna
25 pracovních dnů dovolené jako všude, ale k tomu taky 12 dnů volna navíc pro skvělý work-life balance a 5 dnů zdravotního volna. Na cokoliv.
Zaměstnanecké spolky
Příspěvek 3 000 Kč ročně získáte na základě členství v občanském sdružení zřízeném zaměstnanci ČS.
Benefitní balíček
74 100 Kč ročně si rozdělíte mezi stravenky, penzijko a cafeterii dle vlastních preferencí.
Den jinak
2 dny v roce na dobrovolnickou aktivitu
Zvýhodněné produkty
Výhodné podmínky a slevy na produkty FSČS, Kooperativy a třetích stran, například prémiové úrokové sazby u hypoték a mnohé další.
Nadstandardní zdravotní péče
Dny zdraví na pracovišti, VIP preventivní programy, firemní praktický lékař na centrále.
Vzdělávání
Nemusíte hledat, kdo vás naučí něco nového. Desítky rozvojových kurzů a školení pro vás máme přímo u nás.
Zaměstnanecké akcie
Můžete se zapojit do programu pro zaměstnance a stát se spoluvlastníkem společnosti.
Bankéři pro zaměstnance
To je tým kolegů, kteří radí nejen nováčkům s finančními i nefinančními benefity.
Příspěvek na hlídání
Příspěvek pro rodiče při návratu z mateřské/rodičovské dovolené po dvou odpracovaných letech ve výši 4 000 Kč. Roční částka: 48 000 Kč.
Odměna při odchodu do důchodu
1 základní měsíční mzda, max. 35 000 Kč + 1 000 Kč za každý odpracovaný rok
Pracovní výročí
Podle délky trvání pracovního poměru ve Spořce odměňujeme naše dlouholeté zaměstnance.
10 a 15 let = 5 000 Kč
20 a 25 let = 10 000 Kč
30 a 35 let = 20 000 Kč
40 a 45 let = 30 000 Kč
50 let = 50 000 Kč
Volno pro těhotné ženy
Těhotným ženám dáváme ke každému trimestru 1 den volna.
Hlídačky.cz
Hradíme členství na hlidacky.cz, kde je možné domluvit hlídání dětí, úklid domácnosti nebo opatrování mazlíčků.
Volno pro rodiče
1 den navíc v každém čtvrtletí máme i pro samoživitele či rodiče pečující o zdravotně postižené dítě.
uLékaře.cz
Všichni zaměstnanci a jejich rodiny mohou zdarma využívat tuto online službu.
Kam dál: Volné pozice | Blog a život ve Spořce
© Česká spořitelna, a.s. Všechna práva vyhrazena.